Başarının formülü başarılı insanların tavsiyeleridir!

Son zamanlarda "nasıl sevilirim, mutlu olurum ve kısacası başarılı bir insan olurum ki her şeye sahibim ama buna ayıracak hiçbir şeyim yok)))..." sorusu beni büyüledi. Başarıya ulaşmış ve bir eylem planı oluşturmaya çalışan ünlü insanlar. İşte olanlar:

1. Arzu
Başarının anahtarı arzudur. Ve içimde sürekli yanıyor (Al Pacino, tiyatro ve sinema oyuncusu, dünyaca ünlü yönetmen)
Bir arzu var; binlerce yol; arzu yok - binlerce sebep!
(Peter I, Rus imparatoru)

2. Nihai hedef
Yol, oraya giden kişi tarafından yönetilecek (nereye yaz) (Lissy Moussa, psikolog, yazar)
“Hayat inancınızı formüle edin. - Bunu bir filmdeki bir cümleyle formüle ederdim: Önemli olan hedefi görmek ve engelleri fark etmemek. - Bu, cesetlerin üzerinde yürümek anlamına mı geliyor? “Bu, duvarların içinden geçebileceğiniz anlamına geliyor. (Ulusal Rezerv Bankası Başkanı Arkady Kolodkin ile yapılan röportajdan)

3. Kendinize olan inancınız
Asla birisinin size bir şeyi yapamayacağınızı söylemesine izin vermeyin. Bana bile… Tamam mı?! Bir hayalin varsa onu koru! Bir şeyi yapamayan insanlar size sizin de yapamayacağınızı söyleyecektir. Bir şey istiyorsan git ve al! Ve işaret et! (Will Smith, Amerikalı aktör, müzisyen, Oscar adayı)
Zaten yanlış gidemezsiniz: "Yapamam" deyin ve yapamazsınız, "Yapabilirim" deyin ve yapabilirsiniz (Henry Ford, Amerikalı sanayici, dünya çapında araba fabrikalarının sahibi, mucit)
Dünyada bir kişinin yapabildiğini herkes yapabilir (NLP'nin ön varsayımlarından biri)

4. Harekete geçin!
Rüzgar yoksa kürek çek (Latin atasözü)
Herhangi bir kişi duşta yıkanırken iyi bir düşünceye sahip olabilir. Ancak yalnızca aktif bir kişi duştan çıkıp kurulanabilir ve bunu fark etmeye başlayabilir (Nolan Bushnell, Atari'nin kurucusu)
Öğrenme başarısı davranıştaki değişikliklerle belirlenir. Bilginizi pratiğe dökene kadar hiçbir şey öğrendiğinize inanamazsınız (Dünya yönetim uzmanları, yazarlar Don Shula ve Ken Blanchard'ın The Coach for Everyone kitabından)
Akıllı yaklaşım bir yöntem alıp denemektir. Eğer işe yaramazsa bunu açıkça kabul edin ve başka bir yöntem deneyin. Ama her durumda - harekete geçin! (Franklin Delano Roosevelt, 20. yüzyılın en önde gelen ABD politikacılarından biri)

5. Hedefin görselleştirilmesi
Zihinsel olarak “hedefe ulaşmış başarılı bir benlik” imajı yaratın ve bu “resmi” zihninizde hayal edin (NLP'nin ön varsayımlarından biri)

6. Yüksek benlik saygısı
Ona layık olduğumuzdan emin olduğumuzda, evrensel saygıya bu kadar imrenmezdik (Luc de Vauvenargues, ünlü Fransız filozof, ahlakçı, yazar)
Güven zaferin yarısıdır (V. Korban, Belaruslu hicivci, çevirmen, masalcı)
Kendini abartan bir kişiyi küçümsemek tehlikelidir (Franklin Delano Roosevelt, 20. yüzyılın en önde gelen ABD politikacılarından biri)
Bir şeyler ters giderse asla üzülmeyin. Gün/hafta/yıl için tüm başarılarınızı listeleyin. Her gün kendinizi övün. Zaferlerinizi takdir etmeyi ve onlarla gurur duymayı öğrenin! Kendinize hediyeler verin (Itzhak Pintosevich, iş koçu, antrenör, yazar)
Kaçınılmaz olan, onurlu bir şekilde kabul edilmelidir (Marlene Dietrich, Alman ve Amerikalı oyuncu ve şarkıcı)
Zayıf öz saygı, "Bunu hak etmiyorum" inancına yol açar. Ve böyle bir inançla asla hiçbir şey başaramazsınız.

7. Sevdiğiniz şeyi yapın (örneğin Steve Jobs, William Boeing, Michael Dell, Mark Zuckenberger, Robert Kiyosaki, Al Pacino, Daniel Radcliffe vb.)
Tembel insan yoktur. Yararsız hedefler var - ilham vermeyenler (Anthony Robbins, yazar, girişimci, profesyonel konuşmacı, aktör, koç, psikolog)
İdeal durumda, bir işletme sahibi güçlü yönlerinin neler olduğunun ve onu girişimci bir tutku haline getiren şeyin ne olduğunun çok iyi farkında olmalıdır. Ürün hakkında hiçbir şey anlamıyorum, ancak satışları anlıyorum ve bunları organize etmekten keyif alıyorum (Evgeny Chichvarkin, Rus milyoner, girişimci, kurucu ortak ve Euroset cep telefonu ağının eski ortak sahibi)
Başarı, sabah uyanıp akşam uykuya dalabilme, bu iki olay arasında gerçekten sevdiğiniz şeyi yapmaya zaman ayırabilme yeteneğidir (Bob Dylan, Amerikalı söz yazarı, şair, sanatçı, sinema oyuncusu)
Zevk almadığınız şeyi asla para için yapmayın (Bodo Schäfer, multimilyoner, iş adamı, yazar ve mali danışman)

8. Hatalarınız için kendinize teşekkür edin!
Başarısızlık başarının ilk işaretidir. Yeni bir girişim başlatabilir. Bir çocuk yürümeyi öğrendiğinde, bu beceriyi kazanıncaya kadar birçok kez düşmek zorunda kalır. Başarısızlık aynı zamanda başarıya giden yolda olduğunuzun bir işareti de olabilir. Bir sırıkla atlamacı galibiyet yüksekliğine ulaşamadığında, onun başarısızlığı yeni bir denemenin başlangıç ​​noktası olur ve hiçbir başarısızlığın nihai olmadığını gösterir (Dave Anderson, Anderson's LeamToLead Başkanı)
Zafer, yenilgi korkusunun olmamasıdır (Robert Kiyosaki, Amerikalı girişimci, yatırımcı, yazar, öğretmen)
İnsanlar sorunlarının suçunu, üzerinde kontrol sahibi olmadıkları varsayılan koşullara bağlama eğilimindedirler. Buna inanmıyorum. Başarılı insanlar ihtiyaç duydukları koşulları ararlar ve bulamazlarsa kendileri yaratırlar. (George Bernard Shaw, İngiliz yazar, romancı, oyun yazarı, Nobel Edebiyat Ödülü)
Başka bir senaryo "en kötü" senaryo anlamına gelmez. Bir tırtıl için ölüm ne ise, bir kelebek için doğum odur.

9. Sürekli seviye atlayın
Yetenek sizin doğanızda var; beceriler ancak becerilerinize uzun saatler ayırarak geliştirilebilir (Will Smith, Amerikalı aktör, müzisyen, Oscar adayı)
Kitaplar ve oyunlar kendimi ve çevremdeki dünyayı anlamama yardımcı oldu, bir tür değişim oldu, daha ciddileştim (Al Pacino, tiyatro ve sinema oyuncusu, dünyaca ünlü yönetmen)
Başarıya ulaşmak istiyorsanız - konfor alanınızı genişletin - spor yapın, sosyal çevrenizi genişletin (Itzhak Pintosevich, iş koçu, koç, yazar)

10. Küresel düşünün ve hareket edin (örnekler - Henry Ford ve arabaları, Wilbur ve Orville Wright kardeşler - dünyanın ilk uçağının icadı ve ince ayarı, Thomas Edison ve havalandırma bacası, Bill Gates - Microsoft'un kuruluşu, Ward Jeffrey - Geliştirme Stratejisi SAP teknolojileri Direktörü, vb.)
Kuyunun dibindeki kurbağa gibi çok dar düşünüyoruz. Gökyüzünün bir kuyu ağzı kadar büyük olduğunu sanıyor. Eğer ortaya çıkarsa, tamamen farklı bir bakış açısına sahip olur. (Mao Tse-tung, Çinli devlet adamı ve politikacı)
Biri sadece su birikintisinde bir su birikintisi görüyor, diğeri ise su birikintisine bakarken yıldızları görüyor.

11. Almak istiyorsanız önce verin
Çoğu insan başarıyı bir kazanım olarak anlar. Ancak aslında başarı verme yeteneğiyle başlar (Henry Ford, Amerikalı sanayici, dünya çapında otomobil fabrikalarının sahibi, mucit)
Yalnızca her zaman başkalarının başarılı olmasına yardımcı olmak için çabalayanlar (Brian Tracy, iş konularında ünlü öğretim görevlisi ve yazar, Brian Tracy International'ın başkanı / Will Smith, Amerikalı aktör, müzisyen, Oscar adayı)
Sevdiklerinize, arkadaşlarınıza ve tanıdıklarınıza hayatınızı daha iyi hale getirmek için ne yapmaya karar verdiğinizi anlatın. Onları size katılmaya davet edin ve hayatınızda yapmaya karar verdiğiniz olumlu değişiklikler konusunda onları eğitin. Böylece, bu konuda kendi başınıza daha iyi ustalaşabilecek ve kaderinizi değiştirecek ve başarılı olmanıza yardımcı olacak yararlı beceriler ve alışkanlıklar edinebileceksiniz (Itzhak Pintosevich, iş koçu, koç, yazar).
Aynı zamanda çevrenizdeki insanlarla, onlara yararlı olabilecek bilgileri paylaşacaksınız - "vereceksiniz"!
Hayattaki başarının, kazanımlarınızla veya bencil başarılarınızla hiçbir ilgisi yoktur. Başarının ölçüsü başkaları için ne yaptığınızdır. - Danny Thomas, şov dünyasının figürü
Bir rakibinizin sizden çalamayacağı tek şey, çalışanlarınız ve müşterileriniz arasındaki ilişkidir (Ken Blanchard, küresel yönetim uzmanı, yazar)

12. Kendinizi başarılı insanlarla kuşatın
Etrafınızı sizden daha büyük planları ve hedefleri olan insanlarla çevreleyin.
Çıkar ortaklığının olmadığı yerde, eylem birliğinin yanı sıra amaç birliği de olamaz (Friedrich Engels, Alman filozof, kamusal ve politik figür, Marksizmin kurucularından biri)
Sorunlarınızı, çözümüne katkıda bulunamayacak kişilerle tartışmamalısınız.
Sahip olmak istediğiniz niteliklerin taşıyıcılarıyla iletişim kurun "Büyü, kişisel gelişim, sihirbazın yolu, kişisel gelişim" kulübünde

Hepinize başarılar diliyorum!

Alain Souchon

Başarının formülü Her insanın hayatında onun sürekli gelişimi, potansiyelini ortaya çıkarması, yeni beceriler öğrenmesi ve yeni fırsatları kullanması yatmaktadır.

Gelişim açısından bakıldığında, metaforik olarak kişi, zamanla güçlü ve inanılmaz derecede güzel bir ağaca dönüşecek bir tohum olarak temsil edilebilir. Bir ağacın sağlıklı ve güçlü büyümesi için verimli toprağa ihtiyacı vardır.

Benzetmeye devam edersek, bir insan için verimli toprağın onun yaşam durumları olduğunu söyleyebiliriz. Bu durumda tohum, potansiyelleriyle kişinin kendisidir. Bir kişinin potansiyelini ortaya çıkarıp çıkarmayacağı tamamen ona bağlıdır.

Her birimiz zaten hayat denen bereketli toprağa yerleştirildik. Tüm çevremiz, insanlarımız, durumlarımız, işimiz ve benzerleri gelişimimize katkıda bulunur. Yalnızca kişinin kendisi, kendi isteğiyle, kendi gelişim sürecini geliştirebilir veya yavaşlatabilir.

Bir kişi hiçbir şekilde gelişmeye yardımcı olamayacağından, insanlık aktif ve pasif olarak gelişen insanlar olarak ikiye ayrılabilir.

Aktif ve pasif gelişim

Kendi gelişimi konusunda isteksiz olanlar için hayat, insanı çoğunlukla sessizce, hatta bazı durumlarda çok yüksek sesle acı çekmeye zorlayan bir dizi sorunlu durum olarak algılanıyor.

Hayatla mücadele ediyorlar, yeni bir şeyi kabul etmeleri zor. Bu tür insanların felsefesi, kişiliklerinin değişmezliğini ve statik doğasını ima eder. Onlara göre çevrelerindeki dünyayı değiştirmek kendilerini değiştirmekten daha kolaydır.

Bu insanlar, araba sürmeyi hayal eden ama bunun için arabanın kendisine ek olarak sürüş kurallarını, arabanın nasıl düzenlendiğini bilmeleri ve daha birçok şeyi öğrenmeleri gerektiğini anlamayan çocuklar gibidir.

Yani çok isteyebilir ve hayal edebiliriz, ancak genel olarak buna sahip olmaya hazır değiliz çünkü değişmek istemiyoruz.

Böyle bir pozisyon doğal değildir. Hayatta yeni bir şey istiyorsak kendimizi yenilememiz gerekiyor.

Durumu değiştirmenin en hızlı yolu kendinizi değiştirmektir

Aktif olarak gelişen insanlar için bunlara başarılı insanlar da denir, hayat, kendinizi gerçekleştirebileceğiniz sürekli bir fırsatlar akışı olarak algılanır. Hayat onlara ilginç, gizemli ve güzel bir şey olarak sunulur.

Bu tür insanların algısı her durumu gülümseyerek karşılamanızı sağlar. Şans yolda. Bu insanlar hedeflerine kendilerini, kendilerinin ve çevrelerindekilerin hayatlarını değiştirerek, uyum ve refahı dahil ederek ulaşırlar.

Bu insanlar gelişim yasasını tanır ve direnmezler; tüm canlılar sürekli olarak kendilerini geliştirir ve geliştirirler.

Başarı formülü aşağıdaki terimlerden oluşur:

Gelişim

Tüm canlılar sürekli bir gelişim içerisindedir. Bu gerçeği kabul etmek gerekir, doğanın kanunu böyledir. Kişi kendi gelişimine ne kadar az direnç gösterirse hayatı o kadar iyi olur.

Sorumluluk

Hayatınızın sorumluluğunu alın. Eğer bir şeye sahip değilseniz, o zaman bir sebepten dolayı yoktur. Her eylemin sonuçları vardır. Tüm kararlarımız ve eylemlerimiz bizi belirli sonuçlara götürür. Hayatınızın sonuçlarından memnun değilseniz, bunun için başkalarını suçlamayın, eylemlerinizi veya kendi eylemsizliğinizi düşünün, neden bu tür sonuçlara sahip olduğunuzu anlayacaksınız.

Düşünme

Olumlu düşün. Her durumu başka bir zorluk veya kaderin alay konusu olarak değil, hayatınızı iyileştirme ve daha güçlü olma, daha uygun koşulları çekme fırsatı olarak kabul edin.

Davranış

Kendinize sürekli gelişen bir varlık gibi davranın. Yaşam koşullarını bir öğrenme faktörü olarak düşünün. Kendi gelişiminizde kendinize yeni fırsatlar bulun.

kabul

Hayatınızdaki her durumu kabul edin, onunla mücadele etmeyin. Kabul, anlaşma anlamına gelmez. Kendinizi hakarete uğradığınız, aşağılandığınız bir durumda buluyorsanız, bu durumu kabul etmek, kendinize karşı böyle bir tavrı kabul etmek anlamına gelmez.

Kabul, bir gerçeğin beyanı anlamına gelir, oldu, oldu. Çoğu zaman olan biteni kabul etmiyoruz. Reddetme, duruma yeterince yanıt vermeyi imkansız hale getirir.

İnsanın öğle saatlerinde sıcaktan şikayet etmesi, bundan dolayı kırgınlık ve stres yaşaması gibidir. Neden doğanın güçleriyle mücadele edip, güneşin altında durup kaderden şikayet etmek, dallı bir ağacın gölgesine sığınıp serinliğin tadını çıkarmak daha kolay değil mi?

Ama sadece iş hayatındaki sonuçları değil, aynı zamanda dünya görüşü, yaşam tarzı da çok güzel ve bana yakın. Sergey sadece iş dünyasında değil aynı zamanda spor ve bilimde de aktif. Bana göre en eşsiz özelliği iş hayatında ön yargılı olmaması, kendi zevki için yaşaması. Başarısı da onun dünya görüşünün ve yaşam tarzının doğal bir uzantısıdır.

Video oldukça büyük (80 dakika ve 300+ MB), bu nedenle aşağıdaki konuşmada dile getirilen ana düşünceleri (yorumumu) yazacağım. Vikipedi'de onun diğer konuşmalarının daha hafif parçalarını da görebilirsiniz.

Sergei Polonsky'nin konuşmasından önemli düşünceler:

1. Başarının evrensel bir formülü yoktur; herkesin kendine ait bir formülü vardır.

2. Herhangi bir bilgi, uygulanmadan anlamsızdır. Bir üniversitede veya herhangi bir yerde iyi bir eğitim almak hayatta başarıyı garanti etmez.

3. Herkesin, büyümeyi bıraktığı bir konfor bölgesi vardır. Başarı ancak çıtanızı sürekli yükselttiğinizde mümkündür. Yavaş yavaş (aşırı zorlanmamak için).

4. Bir insanı öğrenmeye zorlayamazsınız. Sadece istersen öğrenebilirsin. Tam da insanların %95'inin (ebeveynler, öğretmenler, öğretmenler) çalışmaya zorlanması nedeniyle, çoğunluk çalışmayı sevmiyor ve nasıl yapılacağını bilmiyor.

5. Her insan bir liderdir. belli bir bölgede. Benzer şekilde diğer alanlarda da tamamen cahil olması normaldir.

6. Başarıya ulaşmak için eylemlerinizin sonuçlarını en az birkaç adım önceden düşünmeniz ve hesaplamanız gerekir. Sadece ne kadar kazanacağınızı değil, insanların sizin hakkınızda ne düşüneceğini ve bunun geleceğinizi ve işinizin geleceğini nasıl etkileyeceğini de düşünün.

Başarılı bir kişinin bileşenleri:

1. Enerji.

2. Sezgi / chuyka / gelecek vizyonu.

3. Kendi kendine öğrenme.

4. Sosyallik.

5. Takım.

6. Amaç.

7. Stres direnci.

8. Benlik saygısı.

Ayrıca Sergey, yakın gelecekte kadınların iş dünyasında erkekleri geride bırakacağına inanıyor. Bunun nedeni, erkeklerin her zaman analitik becerilerini kullanarak seyahat etmeleridir. Ve artık dünyadaki bilgi miktarı her 18 ayda bir ikiye katlanıyor. Ve bu kadar bilgiyi analitik olarak işlemek mümkün olmadığından kadınlarda en gelişmiş olan sezgi ön plana çıkacaktır.

Videoda pek çok ilginç ve faydalı düşünce var. Kendin için gör. Ve eğer göremiyorsanız - kendi kafanızda faydalı düşünceler arayın - her şey zaten orada 🙂

Victoria Shimanskaya başarılı insanların uyduğu kurallardan bahsediyor.

Dokuzun formülü: Başarılı insanların yaşadığı kurallar

Victoria Shimanskaya

Çevremizde başarılı insanları sıklıkla görüyoruz. Hayatımızda varlar, televizyonlarda parlıyorlar, dergi kapaklarından mutlu yüzleri bize gülümsüyor. Zenginliklerinden ve arzularından, kariyerlerinden ve yeteneklerinden etkileniyoruz. Başarının sırrı nedir? Belki de şanslı bir yıldızın altında doğdukları için?

Ancak binlerce örnekten birini ele alalım: Starbucks kafein zincirinin kurucusu, yoksul bir mahallede, düşük gelirli bir ailede büyüyen Howard Schultz'un öyküsü. Hiçbir şey onun başarısının habercisi değildi, ancak yolculuğuna küçük bir kahve dükkanıyla başlayan Howard, bugün Starbucks ağını dünya çapında 16.000 noktaya kadar genişletti! Ve o, servetinin 2,1 milyar dolar olduğu tahmin edilen bir milyarder!

Günümüzde her insanın kendini yarattığına şüphe yoktur.

Başarıya giden farklı yollar vardır ama en emin yol kendini geliştirmektir. Ve bu makale, başarılı bir hayata giden yolda size yardımcı olacak 9 adımdan oluşan bir formül sunuyor.

Dokuzuncu formül

1. Başarısızlık yoktur!

Akkor ampulü icat etmeye çalıştığı yıllar hakkında Edison'un söylediklerini hatırlayın: Başarısız olmadım. Ampulü İcat Etmenin 1000 Yolunu Keşfettim».

Başarısızlıklarımız paha biçilmez bir deneyimdir, doğru seçimi yapmamızı sağlayan bir rehberdir. Hatalarınızdan ders alın ve onları daha da iyi olma fırsatı olarak değerlendirin.

2. Hayatınızı ilginç projelerle doldurun

Değerli günlerinizi, haftalarınızı, yıllarınızı sıkıcı işlerle harcamayın. Yalnızca bizi harekete geçiren şey başarıya yol açabilir!

Yoksulluk içinde büyüyen Walt Disney, sanatçı, yönetmen ve senarist olarak doğuştan gelen yeteneğinden bir servet kazanmayı başardı. Babasının yasaklarına rağmen geceleri çizim yapmayı bırakmadı ve 50 yıl sonra muhteşem paralara satıldı!

3. Labirentten dönüş yolunu arayın

Zor bir görevle karşı karşıya kaldığınızda, zor bir karar vermenize yardımcı olabilirsiniz. Bir çözümün zaten bulunduğu bir durumu hayal edin.

  1. İmajınızı bu alternatif gerçeklikte yaratın ve onu fiziksel olarak sizden iki veya üç adım uzağa yerleştirin.
  2. Daha sonra sadece o noktada durun, bir karar durumuna girin ve geriye bakın.
  3. Kafa karıştırıcı bir durumdan çıkmanın tüm olası yolları önünüzde açılacaktır.

Her şey çocukluktaki gibidir, hatırladın mı? Labirentin sonundan başına geçmek daha kolaydır.

4. Bir bulmaca benzetmesi oluşturun

Kararın ne kadar doğru olduğunu anlamak kolaydır. Bir bulmacayla bir benzetme oluşturun - eğer yanlış bir bulmacayı yerleştirdiyseniz, bunun tam bir resim oluşturmanıza yardımcı olması pek olası değildir ve bunun tersi de geçerlidir - eğer bulmaca doğruysa, sonunda bütün bir resmi oluşturacak giderek daha fazla uygun parçaya sahip olursunuz .

Kararlarda da durum böyledir; doğru kararlar her zaman umut vericidir, bizim için yeni fırsatlar açar, taze enerji akışı sağlar. Yanlış kararlar hakkında söylenemez.

5. Gerçeklikle tam olarak bağlantı kurmayı öğrenin

Karşınızdaki kişinin dikkatini yalnızca iki dakika çekebilirsiniz, ancak bunlar 20 dakikalık dağınık iletişimden çok daha hacimli ve zengin görünecektir. Bu özellik genellikle beş duyusunun tamamını "şimdi ve buraya" yönlendirebilen başarılı insanlara atfedilir.

Steve Jobs'un kendine has bir çekiciliği olduğu biliniyor. Bu adam nasıl ikna edileceğini biliyordu, ancak en çok rüşvet veren şey, diyaloğa tam katılımı ve muhatabın ruh halini ve amaçlarını yakalama yeteneğiydi. Jobs'un, daha önce daha az gelecek vaat eden şirketlerde çalışmış, ülkedeki en yetenekli ve başarılı insanları Apple'da toplamasına olanak tanıyan da bu nitelikti.

Gerçekliğe tam katılım nasıl eğitilir? Yavaş yavaş 5 duyunuzu birbirine bağlayın: ilk olarak gözler, ne görüyorsunuz? Sonra işitiyorum - sesleri dinleyin. Sonra duyular, kokular ve tatlar.

Bu egzersiz her ortamda etkilidir: açık havada, evde, işte. Yavaş yavaş bu durum bir alışkanlığa dönüşecek ve şimdiki zamanda beş duyunun tam uyumunu hissetmeye başlayacaksınız.

Pratik

6. Yapman gerekeni yap ve olacak olan ol!

Başarılı bir insan hedefini görür ve bu hedefe ulaşmak için her zaman bir plan yapar. Ancak aynı zamanda koşullara ve fırsatlara da açıktır.

Hedefe odaklanma ve sürekli hareketin uyumlu birleşimi başarıya giden yeni yollar açar.

Örneğin, bir konferansta iyi bir sunum yaptıktan sonra, o etkinlikteki başarınızı duyan ilginç bir kişiden harika bir teklif alabilirsiniz. Kendinizi yeni bir şekilde ifade etme fırsatını kaçırmayın. Bu genellikle hoş sonuçlara yol açar.

7. Olumsuz Tezahürler Altında Bile Olumlu Niyeti Görmeyi Öğrenin

Bütün insanlar mutluluk ister ama herkes nasıl mutlu olunacağını bilmez. Çoğu durumda, olumsuz eylemlerin altında bile olumlu bir niyet yatar. Ve başarılı insanlar bunu her zaman görebilir.

Astına sesini yükselten bir patron düşünün. Niyeti astını gelişmeye itmekti, ancak liderin eylemlerini onu kovma arzusu olarak algıladı. Bu, tüm iletişim sorunudur - çarpık bir niyet anlayışında. Ve patronun o yanlış hareketleri olmadan, çalışan da çarpık bir anlam vermiş oldu.

Başarılı insanlar olumlu niyeti görmeyi ve anlamına yanıt vermemeyi öğrenirler. Öz her zaman tezahürden daha önemlidir.

8. Başarı dengeyle ilgilidir.

Mutlu insanlar her zaman aileye, işe, spora, gelişmeye, uykuya ve eğlenceye vakit bulurlar. Denge çarkını nasıl çevireceklerini ve mümkün olduğunca verimli bir şekilde nasıl ayarlayacaklarını biliyorlar.

Zamanınızı ne kadar verimli geçirdiğinizi anlamak için şunlar yeterlidir:

  1. Bir daire çizin ve sizin için en önemli olan 8 sektörü işaretleyin. Örneğin aile, sağlık, iş, aşk, eğlence, spor, gelişim ve sosyal sorumluluk.
  2. Daha sonra, şu anda hayatınızın her bir bölümünü 10 puanlık bir ölçekte hangi düzeyde uyguladığınızı not edin.
  3. İşyerinde 12 saat harcıyorsanız, ailenizle çok az zaman geçiriyorsanız ve tatilde olduğunuz zamanı çoktan unuttuysanız, bu bariz bir dengesizliktir!
  4. Kendinize, geride kalan segmentleri ayda en az bir puan iyileştirme fırsatı verin; çok geçmeden olumlu bir etki fark edeceksiniz.

İş yerinde yorulmayı bırakacak, aile içindeki ilişkileri geliştirecek ve sonunda hayattan gerçek zevk almaya başlayacaksınız!

9. Her şey önceliklendirmeyle ilgili

Para harcamanın binlerce yolu vardır ve herkes kendi seçeneğini seçer. Bunlar çoğaltılabilir, harcanabilir, kaybolabilir veya bağışlanabilir.

Amerikalı aktör ve gazeteci Will Rogers şunları söyledi: "Çok fazla insan, zorlukla kazandıkları parayı, hoşlanmadıkları insanları etkilemek için ihtiyaç duymadıkları şeylere harcıyor."

Zaman da bir öncelik meselesidir. Başarılı insanların her zaman her şeye zamanı olmayabilir, ancak zaman veya para eksikliğinden şikayet etmezler çünkü kişinin kendisini yalnızca öncelikler için harcadığını bilirler.

Mevcut durumdan memnun değilseniz, önceliklerinizi göz önünde bulundurmanız ve gerçek tercihlerinizi kendinize itiraf etmeniz faydalı olabilir.

Dokuzun formülü, başarının 9 altın kuralı, gerçek uyum ve mutluluğa giden 9 basit adımdır. Başarılı olmanın zor bir yanı yoktur.

Sadece temel kuralları takip edin ve sonuç sizi bekletmeyecek!

Bildiğiniz gibi kişisel örnek bulaşıcıdır.

Peki bu, tarihe iz bırakan, "büyük" dediğimiz insanlara bir örnekse?

Ah, bu örneğe özellikle dikkatle bakmak gerekiyor. Gerçekten de, şüphesiz yeteneklere ek olarak, bu insanların kendi yetenekleri de vardı. başarının formülü.

Örneğin, tüm zamanların ve halkların en büyük zekası olan Albert Einstein, yalnızca başarının ilkelerini formüle etmekle kalmamış, aynı zamanda onun matematiksel sonuçlarını da türetmiştir. formül.

Einstein şöyle dedi: “Eğer A başarıysa formülü şu şekildedir:

A \u003d X + Y + Z, burada

X iştir.

Z sessiz olma yeteneğinizdir"

Einstein'ın şüphesiz harika bir mizah anlayışı vardı. Bu denklemdeki üç değişkene bakalım.

1. Çalışın. Albert Einstein, son zamanlarda topluma ve modern bilime herkesten çok daha fazlasını veren gerçek bir işkolikti.

2. Oyun. Ancak Einstein günün 24 saati çalışmıyordu ve her zaman eğlenceye ve dinlenmeye zaman buluyordu.

3. Sessiz olma yeteneği. Onun bu kısmı başarı formülleri kişinin ağzını kapalı tutma yeteneğidir.

Aslına bakılırsa, az kelimeye sahip bir adam, maksimum bilgiyi birkaç cümleyle ifade edebilir ve onlarla başka bir konuşmacıya göre çok daha fazlasını söyleyebilir.

Winston Churchill - İngiliz devlet adamı ve politikacı, Başbakan Asker, gazeteci, yazar, edebiyatta Nobel Ödülü sahibi, tarihin en önde gelen Britanyalılarından biri olan Büyük Britanya, faaliyeti gereği sessiz kalamadı, tam tersine kışkırtıcı konuşmalar yaptı ama her zaman konuştu. kısa ve öz bir şekilde. Kişisel deneyimlerini ifadelerine kattı, kendi çıkarımlarını yaptı başarının formülü:

Churchill, "Gelecekten korkmayın" diye uyardı. “Şuna bakın, aldanmayın ama korkmayın. Dün kaptan köşküne çıktım, dağ büyüklüğünde dalgaları ve onları güvenle kesen geminin pruvasını gördüm. Ve kendime, geminin neden bu kadar çok olmasına rağmen dalgaları fethettiğini sordum ve o yalnız mı? Ve şunu farkettim ki, geminin bir amacı var ama dalgaların yok. Eğer bir hedefimiz varsa her zaman varmak istediğimiz yere ulaşırız.”

Başarının formülü Winston Churchill ve şu açıklamalarında:

"Her kriz bir fırsattır"

"Başarı, bir başarısızlıktan diğerine giden yolumuzdur; bunu burnumuzu takmadan ve iyimserliğimizi kaybetmeden yapabiliriz."

“Her insan hayatı boyunca “büyük şansına” takılıp tökezlemek zorundadır. Ne yazık ki çoğumuz ayağa kalkıyoruz, üzerimizdeki tozları temizliyoruz ve hiçbir şey olmamış gibi yolumuza devam ediyoruz.”

"Deneyimlere dönüp baktığımda, ölüm döşeğindeyken hayatının sorunlarla dolu olduğunu ve bunların çoğunun hiç yaşanmadığını anlatan yaşlı bir adamın hikayesini hatırlıyorum."

"Sağlık ve zenginlik dilemeyin, iyi şanslar dileyin, çünkü Titanik'te herkes zengin ve sağlıklıydı ve sadece birkaçı şanslı çıktı!"

"Ben bir iyimserim. Başka bir şey olmanın pek bir faydasını görmüyorum."

"Başarı son değildir, başarısızlık son değildir; önemli olan tek şey savaşmaya devam etme cesaretidir."

“Gelişmek değişmek demektir, mükemmel olmak ise sık sık değişmek demektir.”

"Bir kişinin kaderi, özlemlerine göre şekillenir."

"Her insanın kendi yolu vardır. Daralabilir, genişleyebilir, yokuş yukarı gidebilir veya tam tersine aşağı inebilir. Yol boyunca çoğu zaman hayal kırıklığına uğrarız. Ancak her insanın yalnızca cesareti, azmi ve azmi onun gerçek yolunu keşfetmesine yardımcı olacaktır. Gerçek neşeyi getiren şey budur."

"Bir şeyin yapılması gerekiyorsa %100 yapılması gerekir."

"Olumsuz ve basmakalıp düşünen insanlar başarılı olamaz."

“Bir şeyi elde etmek istiyorsanız, fikrinizin başarısına içtenlikle inanarak onun için çalışmalısınız.”

"Zihniniz açıksa rüzgarın sesinden bile öğrenebilirsiniz."

“Zengin ve olağanüstü bir deneyime sahip olabilirsiniz, ancak dikkatiniz dağılırsa, yararlı bir şey görmek ve yeni şeyler öğrenmek için harika bir fırsattan fazla uyuyabilirsiniz. Ne yaparsanız yapın, hayatınızı ciddiye alın. Bu sayede bilginizi sürekli olarak genişletecek ve en ufak bir esintiden bile gerçeği çıkarabileceksiniz.

Ve bir şey daha: Eğer Winston Churchill "bilgiye sahip olan dünyanın sahibidir" derse, Matsushita bilginin doğru kişiye gittiğine inanıyordu: "Bunun bir kişinin malı olduğunu düşünebilirsiniz, ama aslında bu Bilgi doğru kişiye, kişiye iletilir. Bilgi hayattır. Onun önemini anlayan ve ona gerçekten sahip olmak isteyen insanları hızla bulur. Bilgi, boş yere veri toplayan ve bunları eyleme geçiremeyenleri atlar. Bilginin kullanılıp kullanılmaması kişiye bağlıdır.”

ABD Bağımsızlık Savaşı'nın liderlerinden biri olan Benjamin Franklin, başka bir seçkin politikacı, bilim adamı, gazeteci, yayıncı, diplomat, eğitimci tarafından kendisi için daha ayrıntılı bir program formüle edildi.

Erdemlerinize veya şartlarınıza göre başarı formülleri düşündü:

"1. yoksunluk - doyana kadar yemek yemeyin; düşene kadar içmeyin.

2. SESSİZLİK - Yalnızca başkalarına veya size fayda sağlayacak şeyleri söyleyin; anlamsız konuşmalardan kaçının.

3. SİPARİŞ - Tüm eşyalarınızı yerli yerinde tutun; Her ders için bir zaman ayırın.

4. KARAR - Yapılması gerekeni yapmaya karar verin; Karar verileni kesinlikle uygulayın.

5. Tutumluluk - Parayı yalnızca bana veya başkalarına fayda sağlayacak şekilde harcayın, hiçbir şeyi israf etmeyin.

6. ZOR ÇALIŞMA - Boş yere zaman kaybetmeyin; her zaman yararlı bir şeyle meşgul olmak; gereksiz tüm eylemleri reddedin.

7. SAMİMİYET - Zararlı hilelere kapılmayın, saf ve adil düşüncelere sahip olun; bir konuşmada da bu kurala uyun.

8. ADALET - Kimseye zarar vermeyin; haksızlık yapmayın ve görevleriniz arasında yer alan iyilikleri unutmayın.

9. MODERASYON - Aşırılıklardan kaçının; Hakaretlere ve adaletsizliklere uygun şekilde hoşgörü gösterin.

10. TEMİZLİK - Bedenin pisliğine karşı hoşgörüsüz olmak; Giysilerde ve evde düzenliliğe dikkat edin.

11. SAKİN - Önemsiz şeyler yüzünden üzülmeyin ve sıradan kazalar veya kaçınılmaz şeyler hakkında endişelenmeyin.

12. İFADE - Nadiren şehvet düşkünlüğüne kapılın - yalnızca sağlık veya üreme için, asla - can sıkıntısı, zayıflık nedeniyle veya kendi zararınıza veya dünyanın ve başkalarının itibarının zararına.

13. Alçakgönüllülük - İsa'yı ve Sokrates'i örnek alın.

Franklin, yıllar içinde tüm bu nitelikleri kendi içinde geliştirdi ve hayatta, mutlulukta ve sağlıkta önemli bir başarı elde etmesine yardımcı olan da bunlardı. Takip etmeye çalıştığı rutin (her zaman işe yaramasa da) da ilginç:

5:00 Kalkın, yıkanın ve dua edin. Soru: “Bugün Yüce Allah için ne iyilik yapacağım?”

6:00 Bugün ne yapacağımı düşünün ve o gün için kararlar verin; mevcut faaliyetlere devam etmek.

7:00 Kahvaltı

14-17 Çalışma

18:00 Her şeyi düzene sokun. Akşam yemeği.

19:00 Soru: “Bugün ne iyilik yaptım?”

20:00 Müzik, eğlence veya sohbet

21-22 Geçen günü düşünün.

Amerikalı iş adamı, milyarder, büyük emlak sahibi, medya kralı Donald Trump daha da ileri gitti: Herhangi bir kişinin kişisel niteliklerini en etkili şekilde kullanmasına ve maksimum başarıya ulaşmasına olanak tanıyan ilkelerin ana hatlarını çizdiği "Başarının Formülü" kitabını yazdı. .

İşte Donald Trump'ın 33 Başarılı İş İlkesinden bazıları:

“Hayatınızı sevmediğiniz bir iş için harcamayın. Coşku daha faydalıdır. Kendinizi seçilen işe tamamen adamak ve başarılı olmak için onu gerçekten sevmeniz gerekir.

Çıtayı yükseğe ayarlayın. Etrafınızdakileri şaşırtın. Kendinize şu soruyu sorun: "Benimle ilişkilendirilmesi gereken standartlar nelerdir?" Bu standartları tanımlayın ve onlara bağlı kalın. Hile yapma.

Trump açısından düşünün. Daha büyük daha iyi. Büyük düşünebilecekken küçük düşünmek, olasılıklarınızı sınırlamak ve kendinizi parlak umutlardan mahrum bırakmak anlamına gelir. İnsanlar harika şeyler yapabilirler, ancak yalnızca bunu gerçekten istediklerinde. Kurulumla başlayın.

Sonuna kadar bekle. Kalıcı ol. Çoğu insan sabırsızdır ve hızlı sonuç ister, ancak genellikle beklemek daha akıllıcadır. Özellikle uzun süre beklemeniz gerektiğinde tutunmak ve beklemek kararlılık gerektirir.

Sezgi en iyi danışmandır. Kendini dinle. Nereye gitmek istediğini yalnızca sen biliyorsun! Çevrenizdeki herkes yanıldığınızı söylerken sezgilerinize güvenmek güç gerektirir. Sonuçta karar verme sorumluluğu size aittir. Bu sizin hayatınız, sizin paranız, sizin işiniz ve sizin seçiminiz.

Beğendiğiniz insanlarla çalışın. Meslektaşlar arasında düşman olmasından daha iyidir. Bir örnek oluşturun; ihtiyacınız olan kişiler size ulaşacaktır. Sevdiğiniz insanlarla çalışmanın en iyi yolu budur.

İradenin olduğu yerde zafer vardır. Düşünmek. Hayata karşı olumlu bir tutumun hakim olmasına izin verin: iyimserliğinizde ısrarcı olun.

Akıntıya karşı yüzün. Konfor alanınız sizi yarı yolda bırakabilir. Çok eskimiş bir yolda yana sapmadan ilerlemek kolaydır, ancak en az dirençli yol en talihsiz yol olabilir; bazen üzerinde yürümek zamanı işaretlemek gibidir. "Yeterince rahatınız varsa ve hiçbir zorluk yoksa sorun değil, ama ben hayattan tamamen farklı bir şey istiyorum."

Sanat olarak çalışın. Çalışmalarınız harika olsun. İşinizi en iyi şekilde yapın ve hak ettiğiniz ücreti istemekten çekinmeyin. Öyle ürünler yaratın ki, altına imzanızı atmaktan utanmayın.

Direnmek cesaret ister. İş dünyasındaki baskı asla azalmıyor. “Cesaret, hayal kırıklığı yaşamadan, yorulmadan, pişmanlık duymadan her gün, her yıl çalışabilme yeteneğidir. Bu azim, aralıksız hareket ve tam bir adanmışlık anlamına geliyor.”

Kaşifler Kulübüne katılın. Hayatın harikalarını keşfedin. "Seçtiğiniz yolu takip edin, çünkü o sizi gitmek istediğiniz yere götürecektir."

Tüm dikkat silaha değil, hedefe odaklansın. En önemli olana odaklanın. "Gerçekten önemli olana odaklanın ve en iyisi olmaya çalışın."

Ancak kendimize en büyük iş adamı olma hedefini koymasak bile, uğraştığımız faaliyetlerde başarıya ve hayattaki bazı kurallara hâlâ ihtiyacımız var. Ve öyle ya da böyle, her birimiz kendi çıkarımızı elde ederiz. başarının formülü. Peki Stefan Zweig'in politikacılar, bilim insanları, milyarderler ve kendi hayatlarından sorumlu hisseden herkes için aynı derecede geçerli olan açıklamalarına karşı ne iddia edilebilir:

“Kendisinden iyi bir şeyler öğrenebileceğiniz kişilerle arkadaşlık kurun. Arkadaşlarınızla iletişiminizin bir bilgi okulu olmasına ve sohbetin son derece keyifli bir öğrenme olmasına izin verin: arkadaşlarınıza akıl hocası olarak bakın ve öğrenmenin faydalarını sohbetin zevkiyle tatlandırın.

“Tanrım, bana yapabileceklerimi değiştirme gücü ver; Sabır değiştiremeyeceğin şeyi kabul etmektir, bilgelik ise birini diğerinden ayırt etmektir.

"İmkansız" dedi Reason.

Bu umursamazlıktır, dedi Deneyim.

Bu faydasız! diye bağırdı Pride.

Deneyin, diye fısıldadı Rüya.

"Büyük umutsuzluk her zaman büyük gücü doğurur!"

Başarı için kendi formülünüz var mı?

(Kaynaklar: http://www.cecsi.ru/coach/success_secrets.html, http://meditative.livejournal.com/296547.html)